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20 Bewerberfragen die du stellen solltest (um beim Vorstellungsgespräch erfolgreich zu sein)

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© Vladyslav Makarov | Dreamstime.comVorstellungsgespräch eigene Fragen - Bewerber

In jedem Vorstellungsgespräch kommt die Zeit, wenn der Personaler seine Fragen abgehakt hat und du an der Reihe bist. Auf das obligatorische „Haben Sie noch Fragen“, ist peinliches Schweigen die schlechteste Erwiderung. Wer nicht nur durch floskelhafte Fragen nach der Arbeitszeit, dem Gehalt und dem Urlaubsanspruch auffallen will, sondern durch sinnvolle, tiefgehende und interessante Fragen im Gedächtnis bleiben will, sollte weiterlesen.

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Traumjob nicht bekommen? – wie man aus Absagen lernen kann

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© berwis | pixelioBewerbung Absage

Wer kennt das nicht: man hat Stunden in ein persönliches Anschreiben und Bewerbungsmappe investiert, sich gut auf das Vorstellungsgespräch und/oder Assessment Center vorbereitet und nun das: eine Absage! Dabei hatte man doch alles richtig gemacht, dachte man jedenfalls. Eine Absage kann für den Bewerber äußerst frustierend sein und am Selbstbewusstsein nagen. Dabei können wir oftmals aus Absagen lernen und und unsere Chancen auf eine Einstellung beim nächsten Bewerbungsprozess verbessern.  

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